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701萬円以上~ の求人?転職情報一覧

求人検索結果4,162

コムウェア株式會社
年収年収
500800萬円
勤務地勤務地
東京都新宿區
雇用形態雇用形態
正社員
就業時間就業時間
9:30~18:00
仕事內容仕事內容
ERPパッケージによるシステムコンサルティング、設計?開発?保守を行う當社のSalesforce関連BI技術者として、お客様にSalesforce CRMを導入していただきます。具體的には、実裝?開発の領域を擔っていただきます。

?Salesforce CRMの実務業務
?Salesforce CRMの開発業務

※最初はPM(プロジェクトマネージャー)と一緒にお客様の支援を行います。スキルトランスファーが完了しましたら、PMとしてプロジェクト運営もお任せする予定です。
擔當コンサルタントから一言擔當コンサルタントから一言
【ゼロスタートから成長を遂げたSAPコンサルティング企業】
同社は大手から中小企業まで様々な企業?業種へ対してのSAP導入のシステムコンサルティングからアドオン開発までを提供しております。設立當初はSAPに攜わっていないところからのスタートでしたが、現在ではSAPジャパン認定パートナー企業として、実力のあるコンサルタントを抱える企業へと成長しております?,F在では118件のSAP認定資格を取得しています。

【事業の強み】
社內のコンサルタントは、ほとんどのメンバーがSAPに攜わったことのない狀態からスタートしております。一方で、各業務に関してはプロフェッショナルだったメンバーが多く、各企業に併せたシステムの再構築や既存システムとの統合提案を得意としております。

【會社特徴】
2019年5月に五反田ユニットの立ち上げ、研修センターとともに、リモート保守運用センターの新設を行いました。SAP人材の育成にも力を入れており、SAPの資格取得の為の金額は全額負擔しております。(SAP認定試験受験&アカデミー受講費用全額會社負擔)
auコマース&ライフ株式會社
年収年収
420800萬円
勤務地勤務地
東京都渋谷區
雇用形態雇用形態
正社員
就業時間就業時間
9:30~18:15
仕事內容仕事內容
ショッピングサイト「au PAY マーケット」の、ネイティブアプリにおけるディレクション/プロダクトオーナー業務をお任せするポジションとなります。ネイティブアプリに関する全般を幅広くみることができる、大変チャレンジングなポジションです。ユーザー視點に立ち、多くのユーザーに喜んで頂けるような、アプリの開発をお願いします。他のショッピングサイトにはない新しいコマースの価値創出や、KDDI各サービスとの連攜など、新しい取り組みを積極的にカタチにし、ユーザーやビジネスへインパクトを與えることに貢獻頂きます。

【具體的には】
au PAY マーケット公式アプリにおけるディレクション/プロダクトオーナー業務をお任せします。Webサービスの理解のもと、アプリの在り方を企畫していただきます。
※適性?ご経験に応じて、アプリ領域だけでなくWebサービス領域のプロダクトマネジメント業務にも広く攜わっていただきます。

(1)アプリ戦略立案
 ?事業戦略に基づいたアプリのビジョンと戦略の策定および実行
 ?事業目標に基づくアプリKPI設定および目標達成に向けた活動
 ?サービス目標に基づくアプリKPI設定および目標達成に向けた活動
 ?アプリ固有KPI設定および目標達成に向けた活動
(2)アプリ企畫
 ?アプリの分析と課題抽出および改善に向けた活動
 ?サービスからアプリへの要求および課題管理と、解消に向けた活動全般
 ?アプリリリース計畫策定とサービスインに向けた関係部門および活動の調整
 ?アプリ収益性の改善に向けた活動全般
擔當コンサルタントから一言擔當コンサルタントから一言
【充実の福利厚生。働きやすい環境があります?!?br>?殘業時間:全社平均15?20時間程度
?カフェテリア
各種ドリンク?フード(有料)、休憩スペースを用意しています。
?1Week Off制度
リフレッシュを目的に、年に1回は1週間の休暇を取得する事を推奨し、全社の取り組みとして有給休暇の取得促進を行っています。
?育休復職サポート手當
産前?産後休暇取得後2ヶ月以上の育児休業取得を予定していた社員の復職、または連続して2ヶ月以上の育児休業を取得した社員の復職に際し、子どもが満1歳6ヶ月になるまでの間、保育料補助として毎月2萬円を支給します。
?ベビーシッター補助
入會金?年會費?利用料の一部を會社が負擔する形で、ベビーシッターサービスを安価に利用することができます。
?オンラインランチ補助制度
?自宅勤務制度
?キャリア選択制度
?フレックスタイム制度
※部門によりフレックスタイム?裁量労働制適用
※コアタイム:部門による
?英語學習補助
英語力の向上に関して一定の基準を満たした場合、英語學習費用の一部を補助します。
auコマース&ライフ株式會社
年収年収
500900萬円
勤務地勤務地
東京都渋谷區
雇用形態雇用形態
正社員
就業時間就業時間
9:30~18:15
仕事內容仕事內容
マーケティング本部內のメンバー募集です。

主にはauPAYマーケットのマーケターとしてマーケティング戦略の企畫から実行推進まで行っていただきます。

通信キャリア會社ならではの豊富なデータを活用した施策立案に攜わっていただく予定です。
擔當コンサルタントから一言擔當コンサルタントから一言
【充実の福利厚生。働きやすい環境があります?!?br>?殘業時間:全社平均15?20時間程度
?カフェテリア
各種ドリンク?フード(有料)、休憩スペースを用意しています。
?1Week Off制度
リフレッシュを目的に、年に1回は1週間の休暇を取得する事を推奨し、全社の取り組みとして有給休暇の取得促進を行っています。
?育休復職サポート手當
産前?産後休暇取得後2ヶ月以上の育児休業取得を予定していた社員の復職、または連続して2ヶ月以上の育児休業を取得した社員の復職に際し、子どもが満1歳6ヶ月になるまでの間、保育料補助として毎月2萬円を支給します。
?ベビーシッター補助
入會金?年會費?利用料の一部を會社が負擔する形で、ベビーシッターサービスを安価に利用することができます。
?オンラインランチ補助制度
?自宅勤務制度
?キャリア選択制度
?フレックスタイム制度
※部門によりフレックスタイム?裁量労働制適用
※コアタイム:部門による
?英語學習補助
英語力の向上に関して一定の基準を満たした場合、英語學習費用の一部を補助します。
株式會社IDOM
年収年収
600800萬円
勤務地勤務地
東京都千代田區
雇用形態雇用形態
正社員
就業時間就業時間
9:30~18:30
仕事內容仕事內容
IDOMグループ全てのシステムにおける、AWSやGCP、Azureなどのパブリッククラウドを中心としたシステムインフラのディレクション、およびインフラチームのリーディング、マネジメントを行っていただける方を募集しております。また、ITガバナンス、セキュリティにも攜わっていただきます。

【具體的には】
?システム構築における要件定義、設計、ディレクション
?保守、運用、およびマネジメント
?ベンダとの折衝、およびコントロール
?IDOMのシステムインフラの方針?ルール策定
?全社システム を橫斷的なITガバナンス、セキュリティの方針?ルール策定、実行管理
?開発チームが自律して動ける仕組みやツールを提供
?インフラチームのマネジメント(6名規模)
?ビジネス要件、検証を迅速に提供できる組織変革

【職務の特徴】
業務システム、お客様向けのサイト、デジタルビジネス中心の新規事業など領域を問わず、IDOMの全てのシステムのインフラに関わっていただきます。IDOMのシステムは、業務內容や事業の在り方になどによって、開発手法、アーキテクチャ、體制などが異なっておりますが、インフラチームはこれら全てに橫斷的に関わっておりますので、さまざまな環境、チームに攜わる事ができます。
擔當コンサルタントから一言擔當コンサルタントから一言
【「國內最大手」から「世界最大手」への挑戦】
同社は認知度96%と圧倒的な知名度を誇るガリバーの統括企業でございます。東証一部上場?リーディングカンパニーとして革新的なビジネスモデルで業界を常に牽引しており、新車ディーラー事業や海外事業また人工知能など、自動車流通を軸とした事業拡大を幅広く行っております。そのようなIDOMのビジョンは「世界最大の自動車流通インフラを創る」こと。

【自動車事業拡大の本格化と更なる企業価値向上に向け、次なる成長ステージへ】
國內だけでも50兆円と言われる自動車産業のIT化は、「最後のIT革命」とも言われ巨大なチャンスが殘されております。一方で、參入障壁の高さや業界の閉鎖性から難易度の高い業界であることも事実。同社では、全國500店舗のネットワーク、600の提攜設備、4000人の営業マン、年間60萬人の自動車タッチポイント、90億円/年のデジタルマーケティング予算といった、大規模アセットを活かしつつ、この巨大産業の変革をリードすべく日々挑戦を続けております。

【「買取」に主眼を置いたビジネスモデルで成長を遂げて參りました】
同社では全國にある直営店やフランチャイズ店で買い取ったクルマを、展示場での販売を一切行わずに、買取から7?10日後にオークション會場に売卻するという、「買取」に主眼を置いたビジネスモデルで成長を遂げて參りました。自動車流通業界の常識を覆す「買取専門」という戦略は、2006年にポーター賞を受賞。競爭戦略?マーケティング戦略のお手本として一橋大MBA教授 楠木建氏の著書「ストーリーとしての競爭戦略」でも取り上げられました。この獨自性により、設立10年以內に売上高10億ドルを達成するハイグロースカンパニーとして世界でも賞賛されております。

「50兆円の巨大マーケットに新たなビジネスチャンスが到來」
私たちの関わる自動車産業は、國內だけで50兆円を超えるといわれる巨大マーケットです。
アソビモ株式會社
年収年収
4001,000萬円
勤務地勤務地
東京都豊島區
雇用形態雇用形態
正社員
就業時間就業時間
10:00~19:00
仕事內容仕事內容
新規事業の企畫や運営を行う部署にて、オウンドメディア運営體制の構築を目的にした企畫立案、要件定義、仕様策定、進行管理等のプロジェクトマネジメント業務全般をお任せします。

主に以下のような業務を想定しています
?オウンドメディア運営體制の構築
?オウンドメディアのディレクション
?オウンドメディアの企畫、運用
 上記に伴う社內外との調整業務
?SNSでのコンテンツ企畫?記事作成?進行管理?分析
?広告運用、SEO対策
?案件ディレクション、オウンドメディア業務全般

【入社後の流れ】
これまでの経験を活かし、オウンドメディア運用責任者としてプロジェクトマネジメント業務全般をお任せします

【環境】
所屬部署は社長直轄の小規模なチームで、スピード感のある進行が可能です。
個性豊かな経験やスキルを持つメンバーが集まっており、お互いの得意分野を活かしながら、自由に意見を出し合っています。
また、新規事業の企畫や立ち上げを行うため、新たな知識を得る機會も豊富で、AIやブロックチェーンなどの最先端の技術を使用した事業にも攜わることができます。

【仕事の魅力】
スケールの大きな事業に攜わることができ、とてもやりがいがあります。
ゼロから1を産み出す経験を積めることも魅力の1つです。
また、本人のやる気次第では、さらなる新規事業の立ち上げを行うことも可能です。
擔當コンサルタントから一言擔當コンサルタントから一言
【「日本でナンバーワンのオンラインゲーム會社になる」というビジョンを掲げている企業です】
同社は、世界中の人たちが、同社の作ったゲームを楽しくプレーする、という世界を作るべく事業運営をしております。完全3DオンラインRPGゲームをリリースした、この分野のパイオニア的存在です。事実として、攜帯電話のオンラインに特化したゲームを完全自社開発?運営している會社は少なく、企畫から開発、デザイン、ユーザーサポートまでトータルに手がける當社の開発力と技術力の高さは業界でもトップクラスだと自負しております。

【社員の働きやすい企業を目指し、充実した待遇?手當が整っております】
「住宅手當」…交通費と家賃代合わせて住宅手當とし、最大7萬円を支給。
「引越し手當」…勤務が楽になるよう會社近くへ引越す社員に、引越し代の半額(上限10萬円)を補助。
「殘業手當」…殘業(39時間以上)は超過手當として支給。
「家族手當」…配偶者1萬円/月、子供一人(18歳まで)につき1萬円/月を支給。
「飲み會代補助」1回につき3500円(年12回)補助が出ます。
「サークル活動補助」フットサル部、カラオケ部、映畫部などを始め部活動がたくさん。仕事以外の活動も充実させていただくために、月3000円を活動費用として支給
他にも図書購入補助(毎月5000円を上限)や資格補助制度(50000円を上限)がございます。

【その他參考情報】
スクエニとの共同開発:「ファンタジーアース シリーズ」のスマートフォン向け最新オリジナル作品
http://gamebiz.jp/?p=193860
Nintendo Switch?PS4?PCへのマルチプラットフォーム展開
http://gamebiz.jp/?p=193846
アソビモ株式會社
年収年収
4001,000萬円
勤務地勤務地
東京都豊島區
雇用形態雇用形態
正社員
就業時間就業時間
10:00~19:00
仕事內容仕事內容
新規事業の企畫や運営を行う部署にて、自社Webサービスのグロースハック業務全般をお任せします。

主に以下のような業務を想定しています
?自社Webサービス(BtoC)のグロースハック
?Webサービスのマーケティング
?戦略立案?施策(アフィリエイト?リスティング?SEO等)の実行?運用

【入社後の流れ】
これまでの経験を活かして、自社Webサービスのグロースハック業務全般をお任せします。

【環境】
所屬部署は社長直轄の小規模なチームで、スピード感のある進行が可能です。
個性豊かな経験やスキルを持つメンバーが集まっており、お互いの得意分野を活かしながら、自由に意見を出し合っています。また、新規事業の企畫や立ち上げを行うため、新たな知識を得る機會も豊富で、AIやブロックチェーンなどの最先端の技術を使用した事業にも攜わることができます。
擔當コンサルタントから一言擔當コンサルタントから一言
【「日本でナンバーワンのオンラインゲーム會社になる」というビジョンを掲げている企業です】
同社は、世界中の人たちが、同社の作ったゲームを楽しくプレーする、という世界を作るべく事業運営をしております。完全3DオンラインRPGゲームをリリースした、この分野のパイオニア的存在です。事実として、攜帯電話のオンラインに特化したゲームを完全自社開発?運営している會社は少なく、企畫から開発、デザイン、ユーザーサポートまでトータルに手がける當社の開発力と技術力の高さは業界でもトップクラスだと自負しております。

【社員の働きやすい企業を目指し、充実した待遇?手當が整っております】
「住宅手當」…交通費と家賃代合わせて住宅手當とし、最大7萬円を支給。
「引越し手當」…勤務が楽になるよう會社近くへ引越す社員に、引越し代の半額(上限10萬円)を補助。
「殘業手當」…殘業(39時間以上)は超過手當として支給。
「家族手當」…配偶者1萬円/月、子供一人(18歳まで)につき1萬円/月を支給。
「飲み會代補助」1回につき3500円(年12回)補助が出ます。
「サークル活動補助」フットサル部、カラオケ部、映畫部などを始め部活動がたくさん。仕事以外の活動も充実させていただくために、月3000円を活動費用として支給
他にも図書購入補助(毎月5000円を上限)や資格補助制度(50000円を上限)がございます。

【その他參考情報】
スクエニとの共同開発:「ファンタジーアース シリーズ」のスマートフォン向け最新オリジナル作品
http://gamebiz.jp/?p=193860
Nintendo Switch?PS4?PCへのマルチプラットフォーム展開
http://gamebiz.jp/?p=193846
株式會社CDG
年収年収
550800萬円
勤務地勤務地
東京都千代田區
雇用形態雇用形態
正社員
就業時間就業時間
8:50~17:00
仕事內容仕事內容
Webメディア?SNS活用面でのプランニングからレポーティングまでのマネジメントを行っていただきます。
「クライアントにとってベストな販売戦略やマーケティング施策」を、枠に縛られず、自由な発想で、企畫?提案することが可能です。(フロントは営業が擔當し、Web領域についてプロモーション企畫と提案サポート業務になります。)
またオンラインだけに留まらず、オフラインと融合させたOMO施策を自由に企畫提案してください。同社は、大手ナショナル顧客を中心に23業界2000社と直取引を行っています。
(大手食品?飲料、化粧品、アパレルメーカー、自動車メーカー等、小売流通大手、大手外食チェーン他)

【部署】
事業推進本部 デジタルマーケティング部
擔當コンサルタントから一言擔當コンサルタントから一言
【『Webからリアルまで』誰もが目にするプロモーションを手がけております】
クライアント企業の業績向上のために様々な側面から支援する。例えば、大手コンビニチェーン様と「エヴァンゲリオン」のタイアッププロモーションを実現。コンビニでエヴァンゲリオンデザインのスマートフォン発売というニュースを耳にした方も多いかもしれません。
セブン銀行ATMの利便性を訴求し、若年層への認知度拡大を目指すために大人気アニメの「進撃の巨人」とコレボして、大人気のイベント「ニコニコ長會議」に出店をするなど上場企業ならではの大規模プロモーションに攜わることが可能です。また、近年活発なLINEやfacebookといったSNSを利用したWebプロモーションにも力を入れています。

その他取引先は、自動車、食品、レジャー、出版、官公庁など約2000社。プロモーション用ノベルティグッズの企畫を行なうCDG。ぬいぐるみや攜帯ストラップ、Tシャツ、フィギュアなど多彩なグッズの企畫を練り、國內外1000社以上の契約生産工場でカタチにして提供しています。

【同社の特徴】
従來マスメディアに回ってきた広告宣伝費がSPに振り替えられる流れとなっています。単なるノベルティグッズの提供だけでは淘汰される中、同社はプロダクツ(景品)の企畫?製作を中核とし、POPやイベント、インセンティブなどへ事業領域を拡大しています。また、物流やシステム?商品開発までをトータルにカバーできるという強みを持っています。さらに、多くのSP企業が広告代理店の下請けを擔っている中、全て直接ユーザーとの取引をしている點も同社の特徴です。
株式會社CDG
年収年収
550800萬円
勤務地勤務地
東京都千代田區
雇用形態雇用形態
正社員
就業時間就業時間
8:50~17:00
仕事內容仕事內容
クライアントから受託したWeb?デジタル?システム案件の品質管理、リスクマネジメント業務をお任せいたします。またWeb?デジタル?システム関連サービス全般の監督者として、社內ルール?入稿ルールの策定や全社員のデジタルリテラシー向上のため、教育研修にも攜わっていただきます。デジタル案件全般の安定運用と仕組み化、萬全なリスクマネジメントと社內リテラシーの向上が業務ミッションとなります。

【部署】
事業推進本部 品質管理部
擔當コンサルタントから一言擔當コンサルタントから一言
【『Webからリアルまで』誰もが目にするプロモーションを手がけております】
クライアント企業の業績向上のために様々な側面から支援する。例えば、大手コンビニチェーン様と「エヴァンゲリオン」のタイアッププロモーションを実現。コンビニでエヴァンゲリオンデザインのスマートフォン発売というニュースを耳にした方も多いかもしれません。
セブン銀行ATMの利便性を訴求し、若年層への認知度拡大を目指すために大人気アニメの「進撃の巨人」とコレボして、大人気のイベント「ニコニコ長會議」に出店をするなど上場企業ならではの大規模プロモーションに攜わることが可能です。また、近年活発なLINEやfacebookといったSNSを利用したWebプロモーションにも力を入れています。

その他取引先は、自動車、食品、レジャー、出版、官公庁など約2000社。プロモーション用ノベルティグッズの企畫を行なうCDG。ぬいぐるみや攜帯ストラップ、Tシャツ、フィギュアなど多彩なグッズの企畫を練り、國內外1000社以上の契約生産工場でカタチにして提供しています。

【同社の特徴】
従來マスメディアに回ってきた広告宣伝費がSPに振り替えられる流れとなっています。単なるノベルティグッズの提供だけでは淘汰される中、同社はプロダクツ(景品)の企畫?製作を中核とし、POPやイベント、インセンティブなどへ事業領域を拡大しています。また、物流やシステム?商品開発までをトータルにカバーできるという強みを持っています。さらに、多くのSP企業が広告代理店の下請けを擔っている中、全て直接ユーザーとの取引をしている點も同社の特徴です。
Sansan株式會社
年収年収
4621,505萬円
勤務地勤務地
東京都渋谷區
雇用形態雇用形態
正社員
就業時間就業時間
9:30~18:00
仕事內容仕事內容
當ポジションは、データ統括部門「DSOC(https://sansan-dsoc.com/about/)」のサービス開発部門で新サービス「Bill One」が提供するデータ化機能に関わる開発に攜わっていただきます。
?DSOCのサービス開発部門について
「Sansan」「Eight」のコアとなる機能の開発を擔っています。具體的には、下記の通りです。

1)アナログ情報のデジタル化
これまでに培ってきた、99.9%の精度で名刺をデータ化する技術。そのノウハウを水平展開し、名刺以外のアナログ文書のデータ化にも取り組んでいます。名刺情報に限定されない、ビジネスにつながるデータベースを構築します。

2)データの名寄せ
同じ企業の情報が分割されていたり、逆に異なる企業の情報が一つにまとまっていては、データとして活用することはできません。精度の高いデータを作るには、「一企業」や「一人の人」を適切に識別し、情報を振り分けることが重要です。

3)ビジネスにつながるニュースの配信
さまざまなところに散在する、ビジネスにつながる情報を集めて配信します。名刺はもちろん、紙の書類、プレスリリース、業績や株価といった企業の公開情報など。これらをDSOCが集約し、最適な人に最適なタイミングで配信することで、新しい可能性を生み出します。

【具體的には】※例
?設計からリリース ?その後の運用と改善 ?パフォーマンス監視、改善
?各種KPIに基づいたプロダクト改善(データ化精度向上?コスト削減?速度改善など)
?開発プロセスの改善 ?技術選定、アーキテクチャ設計
擔當コンサルタントから一言擔當コンサルタントから一言
【年間100億枚流通すると言われる「名刺」を 深堀り する事業戦略?!甘謳冥工瑜辍敢稽c集中戦略」へ】
「世界を変える新たな価値を生み出す」というビジョンを元にした事業展開を行う同社。それを可能にするために「名刺管理」というサービスを深堀りする戦略を企てています。あの有名な『facebook社』には世界中にエンジニアが2500名程度在籍しておりますが、全員がfacebookの開発をしているのと同じように、同社も名刺管理において「手広く」ではなく、「一點集中」の戦略を世界に向けて展開しております。
※國外(世界)での実績:
?アメリカ大使館より アントレプレナー アワード ジャパン を受賞
?ヨーロッパにて International Diamond Prize for Excellence in Quality を受賞

【同市場では圧倒的な実績。ブルーオーシャンの市場で世界を目指しています】
同社は、「名刺管理」の市場において日本No.1であり、同市場に特化した企業は世界でも1社もありません?,F狀4800社に導入されておりますが、日本國內の全企業(約100萬社)がターゲットとなりますので、ブルーオーシャンの市場と言えます。同分野のパイオニアとして世界における新しい市場の創造を目指しており、同サービスを模倣する企業も出てきておりますが、 約6年のノウハウが他社の追隨を許しておりません。

【安定性が高いビジネスモデル】
同社の主力サービス「Sansan」の収益モデルとしては、アカウントにつき月額で課金されますので、ストック型の収益モデルが確立できており、健全な経営を実現。一方で名刺の組織活用についてはまだまだ認知度が低く、ブルーオーシャンの中で市場の創出に向けてチャレンジを続けています。
株式會社gumi
年収年収
500800萬円
勤務地勤務地
東京都新宿區
雇用形態雇用形態
正社員
就業時間就業時間
10:00~19:00
仕事內容仕事內容
?セキュリティ関連の規定文章の改定
?脆弱性対応
?セキュリティインシデント対応
?サーバー、ネットワークセキュリティ設計
?セキュリティ教育、啓蒙
?システムログ解析
擔當コンサルタントから一言擔當コンサルタントから一言
【東証一部上場/「ネイティブアプリ」×「グローバル」で世界No.1を目指す企業】
現在、國內(東京?福岡)に加え海外6拠點(韓國、中國、シンガポール、臺灣、アメリカ、パリに拠點)で展開。日本有數のゲーム會社であるセガ、コロプラなどのヒットタイトルの海外配信も擔っております。
現在は全売上比率のうち、ネイティブが70%、海外タイトルの売上は40%を超えています。2014年12月には東証一部に上場しています。

【黒字転換で安定したゲームタイトルの數々】
常にAppstore?Googleplayのランキングに數タイトルランクインしており、安定的な収益と徹底したコスト削減と効率的なプロモーションにより業績が好調です。また、連結子會社のエイリムの業績好調により2016年度は黒字転換しております。

【目指すはディズニーのような世界的エンタメ企業です】
代表の國光氏は、映像制作會社でテレビドラマなどのディレクターを行っており、フジテレビ社、東寶社などのエンタテインメント業界に幅広いネットワークを持っています。2007年に同社を設立して以降、「ディズニーのような世界的にエンタテインメントを提供できる會社にしたい」という想いを掲げています。また、同社の投資子會社のgumi ventures、Tokyo VR Startups株式會社は數々の有望ベンチャーを支援しており、今後のエンタメの発展に影響を與えております。

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